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¿Qué es el Digital Workplace?
27 octubre, 2018La innovación tecnológica se desarrolla a un ritmo imparable, tan rápido que nos cuesta entender todo lo que conlleva. Al mismo tiempo, hoy estamos más conectados que nunca y la información se ha hecho mucho más accesible y fácil de compartir. Es por eso que el Digital Workplace debe ser integrado en las corporaciones para asumir los retos que [Leer más]El Smart Working, la nueva revolución del trabajo
21 octubre, 2018Los beneficios de esta metodología de trabajo van un paso más allá del teletrabajo y se traducen en una mayor eficiencia, mayor rendimiento en el trabajo y mayor conciliación con la vida personal. La libertad de horarios y la movilidad son algunas de las ventajas del Smart Working, que supone importantes retos desde el punto de vista legal. El [Leer más]Ideas claves a desarrollar
16 octubre, 2018En torno a los diversos temas que serán significativos en el rediseño de las experiencias de enseñanza y aprendizaje en los próximos años. Las habilidades interpersonales, sociales o blandas no son exclusivas del siglo XXI. Sin embargo, estas habilidades son ahora fundamentales para un sector más amplio de la población (es decir, no exclusivamente [Leer más]Desarrollo de habilidades blandas
9 octubre, 2018Thorndike definió la inteligencia social como “la capacidad de entender a los demás y actuar sabiamente en las relaciones humanas” (Thorndike, 1920). Argumentó que la inteligencia social es diferente de la capacidad académica y que es un elemento clave en lo que hace a las personas exitosas y, lo que es más importante, felices en la vida (Shalini, [Leer más]Aprendizaje formal e informal
2 octubre, 2018Una comprensión más amplia de aprendizaje debe adoptar el concepto de “aprendizaje para toda la vida”, que sugieren formas más flexibles de aprendizaje tienen un denominador común que es importante destacar: las estrategias utilizadas para potenciar el aprendizaje son iguales o incluso más importantes que el contenido adquirido durante el proceso [Leer más]